Annonce:
E-mail
Adgangskode
Forkert e-mail eller adgangskode

Glemt adgangskode?
Favorit søgninger

Socialrådgiver/Socialformidler

Annonceringsdato: 09/01/2018 - Set 42 gange

Er du vores nye sagsbehandler til beskæftigelsesområdet?

Vi søger en socialformidler eller en socialrådgiver til en fast stilling på 37 timer ugentlig. Stillingen er til vores team som varetager indsatsen overfor jobparate kontanthjælpemodtagere og ledige fleksjobbere.

 

Kort om os:

Vi er et relativt nyetableret team, bestående af 7 sagsbehandlere, som har fokus på at levere et professionelt og fagligt højt niveau i opgavevaretagelsen. Vi lægger stor vægt på teamwork.

Teamet er forankret i Jobteamet, som udover målgruppen for fleksjob og kontanthjælp også varetager indsatsen overfor unge, forsikrede ledige samt borgere omfattet af integrationsloven.

Vi arbejder efter den jobrettede samtalemetode. Det betyder, at borgeren har hovedansvaret for indholdet i jobsamtalen, mens sagsbehandler har ansvaret for at styre processen.

 

Dine arbejdsopgaver:

  • Du vil få din egne sager, som du er hovedansvarlig for. Det vil være en blanding af kontanthjælpsmodtagere og ledige fleksjobbere.

  • Det vil være din opgave, at understøtte borgerens strategi for jobsøgning.
    Din viden omkring arbejdsmarkedet er derfor altafgørende.

  • Du vil skulle bistå borgerne med sparring på deres CV og jobsøgningsmateriale og vejlede dem i forhold til brugen af jobsøgningsportaler.

  • Du vil løbende skulle afholde samtaler med vores ledige borgere og igangsætte relevante tilbud – herunder virksomhedspraktik, opkvalificerende tilbud og løntilskud.

  • Ledige fleksjobbere skal løbende revurderes. Det vil være din opgave at foretage denne vurdering.
    Det betyder, at du dels skal være i stand til at motivere vores ledige fleksjobbere, men også at du er i stand til at vurdere, om en borger har behov for en anden indsats (f.eks. ressourceforløb eller førtidspension).

 

Vi forventer, at du:

  • brænder for at få ledige borgere i beskæftigelse eller uddannelse, samt at du motiveres af at skabe resultater.
  • kan navigere i en til tider hektisk hverdag, hvor tingene går stærkt – derfor lægger vi stor vægt på, at du er fleksibel og omstillingsparat.

Som sagsbehandler indenfor fleksjobs/kontanthjælpsområdet, kommer du til at arbejde med en alsidig målgruppe af borgere. For at kunne løfte denne opgave, er det vigtigt for os, at du kan arbejde dynamisk og målrettet, samt at du har en høj socialfaglig indsigt.

Det overordnede mål for sagsbehandlingen er, at du i et tæt samarbejde med vores kollegaer i vores Virksomhedsservice, får borgeren hurtigst muligt tilbage på arbejdsmarkedet. Det er derfor afgørende, at du er god til at samarbejde – både i teamet og på tværs af afdelinger.

Som sagsbehandler i teamet, er det vigtigt, at du kan give ledige borgere sparring og vejledning om jobmuligheder, jobsøgningsstrategier og muligheder for opkvalificering eller uddannelse, og at du er i stand til, at oversætte den lediges kompetencer til konkrete jobs.

Vi har et ønske om, at du har en socialfaglig uddannelse (socialrådgiver eller socialformidler). Derudover har vi et ønske om, at du har erfaring fra beskæftigelsesområdet - men dette er dog intet krav.

Det vil være en fordel, hvis du er stærk i lovgivningen på beskæftigelsesområdet men også forstår at indgå i samarbejde, hvor andre lovgivninger er gældende. Det kan f.eks. være, at du har kendskab til serviceloven, pensionsloven, eller til lov om en aktiv socialpolitik.

Vi vil lægge stor vægt på, at du har gode administrative kompetencer, samt at du har gode kommunikative evner.

Vi arbejder med følgende systemer: KMD Opera, KMD sag, Acadre, VITAS og NFS. Det vil være en fordel, hvis du tidligere har arbejdet med et eller flere af disse systemer.

 

Vi kan tilbyde dig:

Tårnby Jobcenter er en spændende arbejdsplads.
Du får mulighed for at bidrage med forslag til opgaveløsningen og arbejdsgange.

Du bliver en del af et engageret og udviklingsorienteret team, hvor der er plads og rum til kollegial sparring.

Afdelingen er præget af en uformel omgangstone og en positiv tilgang til dagens udfordringer.

Der vil blive tilbudt et tilpasset oplæringsforløb.

Du vil få en god pensionsordning, flekstid, samt blive omfattet af Tårnby kommunes personalegoder (efter 3 måneders ansættelse).

 

Løn- og ansættelsesvilkår:

Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst med den forhandlingsberettiget organisation efter forhandling.

Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Har du været ansat i Tårnby Kommune, vil der altid blive taget reference herfra. Der skal desuden ved ansættelse forevises straffeattest. Ansættelsen vil være betinget af, at disse er tilfredsstillende.

Værdigrundlag og perspektiv for Tårnby Kommunale Forvaltning samt hvilke personalegoder Tårnby Kommune tilbyder, kan ses her.

 

Yderligere oplysninger:

Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at rette henvendelse til Teamleder Birgitte W. Ovesen på tlf.: 3052 3546 eller faglig koordinator Natascha Larsen på tlf.: 3247 1720.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt mandag den 29. januar 2018 eller tirsdag den 30. januar 2018.

Stillingen er ledig fra 1. februar 2018 og arbejdstiden vil være mandag til onsdag fra kl. 8 – 15.15, torsdag fra 9 – 18 og fredag fra 8 – 14.15, med flekstid.

 

Ansøgning:

Ansøgning med dokumentation for uddannelse, oplysning om eventuel tidligere beskæftigelse, eventuel arbejdstilladelse og bilag sendes via nedenstående link. Vær opmærksom på, at Tårnby Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem. Du bedes derfor så vidt muligt søge stillingen via nedenstående link. Såfremt du søger stillingen pr. brev, skal dette indeholde de samme oplysninger, som kræves af det elektroniske rekrutteringssystem.

Ansøgningsfrist
2018-01-24

Kontaktperson
Birgitte Westphal Ovesen
3247 1839
bwo.as@taarnby.dk

Tårnby Kommune
Amager Landevej 76
Kastrup Kastrup



Jobview
Nørregade 71, 1th
DK-5000 Odense C
+45 71 99 75 80
mail@jobview.dk
CVR: 25993888
Hvad er Jobview?
Jobview er en interaktiv jobportal, der tilbyder en hel ny tilgang til rekruttering og det at søge job. Virksomheder kan indrykke jobannoncer og jobsøgere kan oprette et CV og en jobagent, herunder Video CV. Har du allerede et CV på Jobnet.dk eller LinkedIn kan du hente det ind efter oprettelse. På jobview kan du søge job eller medarbejdere inden for alle fagområder, jobkategorier, jobtyper og lokationer fra et enkelt intelligent søgefelt.
Unikke features:
  • Hent dit CV fra Jobnet eller LinkedIn
  • Søg job på kortet via Google Maps
  • Optag eller link til Video CV
  • Online jobsamtaler via webcam
  • Se job i nærheden med Job App